۵ راه برای ایجاد یک محیط کار مثبت فرهنگ محیط کار مثبت که روابط سالم و رفاقت را در بین کارکنان تقویت می کند برای موفقی… تارا طهرانچی ۱۴۰۱-۰۵-۰۴ 1 دیدگاه
نقش رهبران منابع انسانی در ارتقای رفاه کارکنان در محیط کار کارفرمایان معمولاً هنگام بحث در مورد رفاه کارکنان در محل کار، بر مزایای سلامتی تأک… رضا رامتین ۱۴۰۱-۰۵-۰۳ 1 دیدگاه
ایجاد احساس ارزش در کارمندان میتواند نتیجه دهد به ویژه برای سازمانهای غیرانتفاعی • همه کارمندان را درگیر کنید تا تصمیمات مهم مربوط به کار را بررسی کنند. • قدردانی … رضا رامتین ۱۴۰۱-۰۴-۰۱ 1 دیدگاه
چگونه میتوان آسیب پذیری را در محل کار تشویق کرد و در عین حال کارکنان را ایمن نگه داشت احساس امنیت به این معنا نیست که ما از توقعات برای صحبت کردن و به اشتراک گذاشتن ایده … تارا طهرانچی ۱۴۰۱-۰۲-۰۶ 1 دیدگاه
کاری کنید کارکنانتان از نظر روانی احساس امنیت کنند پروفسور امی ادمونسون (Amy Edmondson) می گوید: ایمنی روانی در کار نیازمند تلاش است. این هنج… تارا طهرانچی ۱۴۰۰-۱۲-۱۶ 1 دیدگاه
نسل جدید میخواهند ارزشهای شرکت شما را ببینند، نه اینکه درباره آنها بشنوند. درست است که نسل جدید با جستجوی معنا در محل کار و همچنین مشارکت فعال آنها در اهداف اج… رضا رامتین ۱۴۰۰-۱۱-۲۵ 1 دیدگاه