• محتوا
    • مجله منابع‌ انسانی
      • درباره کارزیلا
      • دوره‌های آموزشی
      • مدیریت منابع انسانی
      • بازاریابی و تبلیغات
    • دانش‌نامه منابع انسانی
    • لغت‌نامه منابع انسانی
  • شبکه
    • مسیر شبکه
    • کاربران
      • حقیقی
      • حقوقی
    • پیوستن به کارزیلا
    • تصاویر شبکه
  • آموزش و ارزیابی
    • تست و ارزیابی
    • آموزش منابع انسانی
    • سیستم‌های مدیریت
    • دوره آموزش الکترونیکی
    • مالی و حسابداری
    • زندگی دیجیتال
    • تبلیغات و روابط عمومی
    • آموزش کوتاه
    • حقوق و قوانین
    • احراز اصالت گواهینامه
  • کارجو
    • آگهی‌های استخدام
      • تمام وقت حضوری
      • تمام وقت دورکاری
    • داشبورد کارجو
    • آژیر استخدام
    • ساخت رزومه
  • کارفرما
    • ارسال آگهی استخدام
    • نیرویابی ممتاز
    • رزومه‌ها
    • داشبورد استخدام
    • آژیر استخدام

    سبد خرید

    هیچ محصولی در سبد خرید نیست.

    ورود ثبت نام
    شبکه اجتماعی و کاریابی کارزیلا
    شبکه اجتماعی و کاریابی کارزیلا
    • محتوا
      • مجله منابع‌ انسانی
        • درباره کارزیلا
        • دوره‌های آموزشی
        • مدیریت منابع انسانی
        • بازاریابی و تبلیغات
      • دانش‌نامه منابع انسانی
      • لغت‌نامه منابع انسانی
    • شبکه
      • مسیر شبکه
      • کاربران
        • حقیقی
        • حقوقی
      • پیوستن به کارزیلا
      • تصاویر شبکه
    • آموزش و ارزیابی
      • تست و ارزیابی
      • آموزش منابع انسانی
      • سیستم‌های مدیریت
      • دوره آموزش الکترونیکی
      • مالی و حسابداری
      • زندگی دیجیتال
      • تبلیغات و روابط عمومی
      • آموزش کوتاه
      • حقوق و قوانین
      • احراز اصالت گواهینامه
    • کارجو
      • آگهی‌های استخدام
        • تمام وقت حضوری
        • تمام وقت دورکاری
      • داشبورد کارجو
      • آژیر استخدام
      • ساخت رزومه
    • کارفرما
      • ارسال آگهی استخدام
      • نیرویابی ممتاز
      • رزومه‌ها
      • داشبورد استخدام
      • آژیر استخدام

    دسته: مدیریت منابع انسانی

    چگونه با یک کارمند ضعیف "گفتگو" داشته باشیم

    چگونه با یک کارمند ضعیف “گفتگو” داشته باشیم

    شما می خواهید کسب و کارتان به خوبی پیش برود، اما برای اینکه این اتفاق بیفتد، به کار…
    tararamtin
    تارا طهرانچی ۱۴۰۱-۰۱-۱۵
    1 دیدگاه
    8 روشی که منابع انسانی می تواند ارتباطات ایمیلی خود را بهبود بخشد

    ۸ روشی که منابع انسانی می‌تواند ارتباطات ایمیلی خود را بهبود بخشد

    از آنجایی که بسیاری از مدیران منابع انسانی بیش از حد کار می‌کنند و زمان کمی دارند، …
    reza_ramtinniayahoo-com
    رضا رامتین ۱۴۰۱-۰۱-۱۴
    1 دیدگاه
    چگونه با تعمیق ارتباطات در پروژه خود تأثیر بیشتری داشته باشید

    چگونه با تعمیق ارتباطات در پروژه خود تأثیر بیشتری داشته باشید

    چهار سطحی که می توانیم در آنها ارتباط برقرار کنیم عبارتند از محتوا، رویه، تعاملات …
    tararamtin
    تارا طهرانچی ۱۴۰۱-۰۱-۱۳
    1 دیدگاه
    چگونه پایگاه دانش باعث می شود منابع انسانی شما هوشمندانه و موثر عمل کند

    چگونه پایگاه دانش باعث می‌شود منابع انسانی شما هوشمندانه و موثر عمل کند

    منابع انسانی رگ حیات یک سازمان است. امروزه، نقش منابع انسانی از «استخدام و اخراج» س…
    reza_ramtinniayahoo-com
    رضا رامتین ۱۴۰۱-۰۱-۱۱
    1 دیدگاه
    مزایای استفاده از نرم افزار ردیابی کارمندان

    مزایای استفاده از نرم افزار ردیابی کارمندان

    کارفرمایان دیگر مجبور نیستند به کارهای دستی و وقت گیر مانند برگه های زمان بر، چک چم…
    tararamtin
    تارا طهرانچی ۱۴۰۱-۰۱-۱۰
    1 دیدگاه
    تغییر سبک های رهبری مدیر کل برای هدایت موفقیت

    تغییر سبک‌های رهبری مدیر کل برای هدایت موفقیت

    صنعت مهمان‌نوازی - هتل‌ها، رستوران‌ها، استراحتگاه‌ها - با برخی از چالش‌برانگیز…
    reza_ramtinniayahoo-com
    رضا رامتین ۱۴۰۱-۰۱-۰۹
    1 دیدگاه
    مزایای استفاده از نرم افزار مدیریت زمان

    مزایای استفاده از نرم افزار مدیریت زمان

    از بین تمام منابعی که کسب و کار شما در اختیار دارد، زمان یکی از گرانبهاترین منابع ا…
    tararamtin
    تارا طهرانچی ۱۴۰۱-۰۱-۰۸
    1 دیدگاه
    چگونه فضای اداری بر کارمندان تأثیر می گذارد

    چگونه فضای اداری بر کارمندان تأثیر می‌گذارد

    کارمندان در استارتاپ یا کسب و کار مستقر شما یکی از بزرگترین دارایی های شما هستند. ر…
    reza_ramtinniayahoo-com
    رضا رامتین ۱۴۰۱-۰۱-۰۷
    1 دیدگاه
    صداقت در رهبری: چگونه فرهنگ حقیقت را بسازیم

    صداقت در رهبری: چگونه فرهنگ حقیقت را بسازیم

    حقیقت و صداقت مهم هستند، اما به سادگی قابل دسترس نیستند. ما ممکن است در مجموع برای ح…
    tararamtin
    تارا طهرانچی ۱۴۰۱-۰۱-۰۶
    1 دیدگاه
    آیا مدیران شما می دانند چگونه تعادل کار و زندگی را بهبود بخشند؟

    آیا مدیران شما می‌دانند چگونه تعادل کار و زندگی را بهبود بخشند؟

    خبر خوب: داده ها نشان می‌دهد داشتن اهداف عملکردی واقع بینانه در واقع پیش بینی بهتر…
    reza_ramtinniayahoo-com
    رضا رامتین ۱۴۰۱-۰۱-۰۴
    1 دیدگاه
    بارگذاری بیشتر

    مقالات و اخبار کارزیلا

    • فراخوان مقاله برای کنفرانس بین‌المللی دی‌بلاک
    • معرفی مجله پژوهشنامه بلاک‌چین
    • تحلیل تکنیکال چیست؟
    • مردان، استرس و ذهن آگاهی در محل کار
    • تفاوت بین مدیریت پروژه و رهبری پروژه چیست؟

    RSS رمزدارایی‌ها – پژوهشنامه بلاکچین

    • روسیه برای نخستین‌بار استفاده از رمزارزها در تسویه تجارت بین‌المللی را قانونی اعلام کرد حسین عسکری
    • طرح جدید مجلس برای رمزارزها؛ وقتی «کارت ارزی» نسخه‌ای برای درمان اقتصاد دیجیتال می‌شود! حسین عسکری
    • چرا قیمت طلا هر روز افزایش پیدا می‌کند؟ حسین عسکری
    • بزرگ‌ترین مصادره رمزارز در تاریخ آمریکا؛ وزارت دادگستری ۱۲۷ هزار بیت‌کوین به ارزش ۱۵ میلیارد دلار ضبط کرد حسین عسکری
    • اختلافات سیاسی چگونه پیشرفت قانون رمزارزها را در آمریکا فلج کرد؟ حسین عسکری

    RSS توکن خانه: سرمایه‌گذاری در توکن املاک

    • توکن‌سازی دارایی‌های دنیای واقعی (RWA): معرفی بهترین پروژه‌ها در جهان
    • پالی‌مارکت یا پلی مارکت چیست و چگونه کار می‌کند؟
    • توکن‌خانه اسپانسر دی‌بلاک شد
    • پیشرفت قابل توجه پولکادات در حوزه توکنیزه کردن دارایی‌های دنیای واقعی
    • همکاری اخیر Ripple و Archax در جهت توکنیزه‌کردن دارایی‌های دنیای واقعی (RWA)
    logo-samandehi
    شبکه اجتماعی و کاریابی کارزیلا کارزیلا - پلتفرم توسعه منابع انسانی ایران؛ شبکه اجتماعی، آموزش و ارزیابی، استخدام و کاریابی
    © ۱۴۰۴ - کارزیلا
    • خانه
    • نقشه سایت
    • آگهی استخدام
    • اسناد
    • تصاویر
    • مقررات
    • تماس