روز جهانی بشردوستی روز جهانی بشردوستی در 19 آگوست از امدادگران بشردوست در سراسر جهان تجلیل می شود. این … رضا رامتین ۱۴۰۱-۰۵-۲۸ 1 دیدگاه
نشانههای نارضایتی شغلی در محل کار نارضایتی شغلی زمانی است که انتظارات کارکنان از شغلشان برآورده نشود. این باعث می شو… تارا طهرانچی ۱۴۰۱-۰۵-۲۷ 1 دیدگاه
۵ نوع مختلف انگیزه که مدیران برای الهام بخشیدن به کارمندان استفاده میکنند پاداشهای غیرمالی حتی میتوانند تأثیر قابلتوجهی بر رضایت و انگیزه کارکنان نسبت… رضا رامتین ۱۴۰۱-۰۵-۲۵ 1 دیدگاه
تعصب ناخودآگاه را در بررسیهای عملکرد حذف کنید، اجازه دهید دادهها صحبت کنند با در نظر گرفتن این موضوع، اکنون زمان آن است که نقش یک رویکرد سنجش عملکرد سنتی را در… تارا طهرانچی ۱۴۰۱-۰۵-۲۲ 1 دیدگاه
تعامل چگونه بر حفظ کارکنان تأثیر میگذارد؟ با استفاده از یک راه حل مدیریت عملکرد از مدیران شما خواسته می شود که جلسات بررسی ما… رضا رامتین ۱۴۰۱-۰۵-۲۰ 1 دیدگاه
بزرگداشت روز جهانی کار مشترک مفهوم کار مشترک به مهندس نرم افزاری به نام براد نویبرگ (Brad Neuberg)، صاحب گروه کاری اسپ… تارا طهرانچی ۱۴۰۱-۰۵-۱۸ 1 دیدگاه
بهرهوری در دنیای کار در حال تغییر در نتیجه، برای افزایش بهره وری در یک محیط کاری ترکیبی، مدیران و منابع انسانی باید ا… تارا طهرانچی ۱۴۰۱-۰۵-۱۶ 1 دیدگاه
چگونه ایدههای بزرگ خود را مورد توجه افراد مناسب قرار دهید تبدیل یک ایده به واقعیت آسان نیست، به خصوص زمانی که در یک نقش ابتدایی با منابع و ارت… رضا رامتین ۱۴۰۱-۰۵-۰۹ 1 دیدگاه
چگونه مدیریت عملکرد را شناسایی و اعمال کنیم تا بهترین خروجی را از آن بگیریم؟ مدیریت عملکرد یکی از عملکردهای استراتژیک است که به سازمان کمک می کند تا به اهداف خو… تارا طهرانچی ۱۴۰۱-۰۵-۰۶ 1 دیدگاه
۱۰ نکته ارزشمند برای نوشتن یک رزومه عالی رزومه سازی هنری است که برای جمع آوری تمام کارهای آکادمیک، فنی و حرفه ای شما به ترتی… رضا رامتین ۱۴۰۱-۰۵-۰۵ 1 دیدگاه