نحوه انجام مصاحبه شغلی با داوطلبان مبتلا به اوتیسم کارفرمایان به تدریج در درک ارزش گنجاندن افراد دارای تنوع عصبی در سازمان خود بهتر م… رضا رامتین ۱۴۰۱-۰۴-۰۶ 1 دیدگاه
درسهایی برای تنوع، برابری و فراگیر بودن در محل کار با توجه به عدالت نژادی، سازمان ها سطح جدیدی از فوریت را در پرداختن به تنوع، برابری … تارا طهرانچی ۱۴۰۰-۱۲-۲۱ 1 دیدگاه