• محتوا
    • مجله منابع‌ انسانی
      • درباره کارزیلا
      • دوره‌های آموزشی
      • مدیریت منابع انسانی
      • بازاریابی و تبلیغات
    • دانش‌نامه منابع انسانی
    • لغت‌نامه منابع انسانی
  • شبکه
    • مسیر شبکه
    • کاربران
      • حقیقی
      • حقوقی
    • پیوستن به کارزیلا
    • تصاویر شبکه
  • آموزش و ارزیابی
    • تست و ارزیابی
    • آموزش منابع انسانی
    • سیستم‌های مدیریت
    • دوره آموزش الکترونیکی
    • مالی و حسابداری
    • زندگی دیجیتال
    • تبلیغات و روابط عمومی
    • آموزش کوتاه
    • حقوق و قوانین
    • احراز اصالت گواهینامه
  • کارجو
    • آگهی‌های استخدام
      • تمام وقت حضوری
      • تمام وقت دورکاری
    • داشبورد کارجو
    • آژیر استخدام
    • ساخت رزومه
  • کارفرما
    • ارسال آگهی استخدام
    • نیرویابی ممتاز
    • رزومه‌ها
    • داشبورد استخدام
    • آژیر استخدام

    سبد خرید

    هیچ محصولی در سبد خرید نیست.

    ورود ثبت نام
    شبکه اجتماعی و کاریابی کارزیلا
    شبکه اجتماعی و کاریابی کارزیلا
    • محتوا
      • مجله منابع‌ انسانی
        • درباره کارزیلا
        • دوره‌های آموزشی
        • مدیریت منابع انسانی
        • بازاریابی و تبلیغات
      • دانش‌نامه منابع انسانی
      • لغت‌نامه منابع انسانی
    • شبکه
      • مسیر شبکه
      • کاربران
        • حقیقی
        • حقوقی
      • پیوستن به کارزیلا
      • تصاویر شبکه
    • آموزش و ارزیابی
      • تست و ارزیابی
      • آموزش منابع انسانی
      • سیستم‌های مدیریت
      • دوره آموزش الکترونیکی
      • مالی و حسابداری
      • زندگی دیجیتال
      • تبلیغات و روابط عمومی
      • آموزش کوتاه
      • حقوق و قوانین
      • احراز اصالت گواهینامه
    • کارجو
      • آگهی‌های استخدام
        • تمام وقت حضوری
        • تمام وقت دورکاری
      • داشبورد کارجو
      • آژیر استخدام
      • ساخت رزومه
    • کارفرما
      • ارسال آگهی استخدام
      • نیرویابی ممتاز
      • رزومه‌ها
      • داشبورد استخدام
      • آژیر استخدام

    برچسب: اهداف

    تفاوت بین مدیریت پروژه و رهبری پروژه چیست؟

    تفاوت بین مدیریت پروژه و رهبری پروژه چیست؟

    به عنوان یک مدیر پروژه، شما باید از هر دو رشته استفاده کنید، اما با رشد و پیشرفت در …
    tararamtin
    تارا طهرانچی ۱۴۰۱-۰۶-۲۳
    1 دیدگاه
    چگونه بزرگترین چالش‌ها می‌توانند بزرگترین فرصت‌ها برای کارآفرینان باشند

    چگونه بزرگترین چالش‌ها می‌توانند بزرگترین فرصت‌ها برای کارآفرینان باشند

    اغلب بزرگ‌ترین فرصت‌ها برای کسب‌وکارهای کوچک، بزرگترین چالش‌ها نیز هستند. همین …
    reza_ramtinniayahoo-com
    رضا رامتین ۱۴۰۱-۰۶-۱۰
    1 دیدگاه
    چرا رهبران منابع انسانی باید متفکر سیستمی باشند؟

    چرا رهبران منابع انسانی باید تفکر سیستمی داشته باشند؟

    تفکر سیستمی رویکردی برای حل مسئله است که موجودیت‌های پیچیده را به عنوان مجموعه‌ا…
    reza_ramtinniayahoo-com
    رضا رامتین ۱۴۰۱-۰۶-۰۹
    1 دیدگاه
    سه راه برای اطمینان از اینکه فرآیندهای منابع انسانی باعث ایجاد انگیزه و خدمت به کارکنان می شود، نه فقط منابع انسانی

    ۳ راه برای اطمینان از اینکه فرآیندهای منابع انسانی باعث ایجاد انگیزه و خدمت به کارکنان می‌شود، نه فقط منابع انسانی

    مهم نیست که شرکت شما در کجای منحنی رشد قرار دارد، ایجاد یک فرهنگ مبتنی بر عملکرد که …
    tararamtin
    تارا طهرانچی ۱۴۰۱-۰۵-۳۱
    1 دیدگاه
    5 مرحله برای راه اندازی یک تیم منابع انسانی برای کسب و کار کوچک

    ۵ مرحله برای راه اندازی یک تیم منابع انسانی برای کسب و کار کوچک

    تشکیل یک تیم اختصاصی منابع انسانی ناب گامی ارزشمند برای هر کسب و کار کوچکی است. با ا…
    reza_ramtinniayahoo-com
    رضا رامتین ۱۴۰۱-۰۵-۳۰
    1 دیدگاه
    چرا رضایت کارکنان در حال حاضر اینقدر اهمیت دارد؟

    چرا رضایت کارکنان در حال حاضر اینقدر اهمیت دارد؟

    در پایان، رضایت و رفاه کارکنان باید همیشه در راس لیست اولویت های شما باشد. کارکنان …
    reza_ramtinniayahoo-com
    رضا رامتین ۱۴۰۱-۰۵-۲۰
    1 دیدگاه
    5 روشی که مشارکت کارکنان باعث رقابتی شدن شرکت شما می شود

    ۵ روشی که مشارکت کارکنان باعث رقابتی شدن شرکت شما می‌شود

    با همه این مزایای فوق العاده، سرمایه گذاری در افزایش سطح تعامل کارکنان شرکت هوشمند…
    tararamtin
    تارا طهرانچی ۱۴۰۱-۰۵-۱۴
    1 دیدگاه
    15 پرسش و پاسخ اصلی مصاحبه شغلی

    ۱۵ پرسش و پاسخ اصلی مصاحبه شغلی

    15 پرسش و پاسخ اصلی مصاحبه شغلی زمانی که داوطلبان برای درخواست مشاغل جدید می روند، ب…
    tararamtin
    تارا طهرانچی ۱۴۰۱-۰۵-۱۱
    1 دیدگاه
    نیاز مدیریت عملکرد کارکنان در رشد سازمان

    نیاز مدیریت عملکرد کارکنان در رشد سازمان

    به طور خلاصه چگونه مدیریت عملکرد به رشد سازمان کمک می کند: افزایش سطح انرژی کارکنان…
    reza_ramtinniayahoo-com
    رضا رامتین ۱۴۰۱-۰۵-۰۱
    1 دیدگاه
    6 روش شگفت انگیز برای بهبود کار در خانه

    ۶ روش شگفت انگیز برای بهبود کار در خانه

    تعریف کار از راه دور در مورد یک ترتیب کاری صحبت می کند که به موجب آن کارمندان به یک م…
    tararamtin
    تارا طهرانچی ۱۴۰۱-۰۴-۳۱
    1 دیدگاه

    مقالات و اخبار کارزیلا

    • فراخوان مقاله برای کنفرانس بین‌المللی دی‌بلاک
    • معرفی مجله پژوهشنامه بلاک‌چین
    • تحلیل تکنیکال چیست؟
    • مردان، استرس و ذهن آگاهی در محل کار
    • تفاوت بین مدیریت پروژه و رهبری پروژه چیست؟

    RSS رمزدارایی‌ها – پژوهشنامه بلاکچین

    • روسیه برای نخستین‌بار استفاده از رمزارزها در تسویه تجارت بین‌المللی را قانونی اعلام کرد حسین عسکری
    • طرح جدید مجلس برای رمزارزها؛ وقتی «کارت ارزی» نسخه‌ای برای درمان اقتصاد دیجیتال می‌شود! حسین عسکری
    • چرا قیمت طلا هر روز افزایش پیدا می‌کند؟ حسین عسکری
    • بزرگ‌ترین مصادره رمزارز در تاریخ آمریکا؛ وزارت دادگستری ۱۲۷ هزار بیت‌کوین به ارزش ۱۵ میلیارد دلار ضبط کرد حسین عسکری
    • اختلافات سیاسی چگونه پیشرفت قانون رمزارزها را در آمریکا فلج کرد؟ حسین عسکری

    RSS توکن خانه: سرمایه‌گذاری در توکن املاک

    • توکن‌سازی دارایی‌های دنیای واقعی (RWA): معرفی بهترین پروژه‌ها در جهان
    • پالی‌مارکت یا پلی مارکت چیست و چگونه کار می‌کند؟
    • توکن‌خانه اسپانسر دی‌بلاک شد
    • پیشرفت قابل توجه پولکادات در حوزه توکنیزه کردن دارایی‌های دنیای واقعی
    • همکاری اخیر Ripple و Archax در جهت توکنیزه‌کردن دارایی‌های دنیای واقعی (RWA)
    logo-samandehi
    شبکه اجتماعی و کاریابی کارزیلا کارزیلا - پلتفرم توسعه منابع انسانی ایران؛ شبکه اجتماعی، آموزش و ارزیابی، استخدام و کاریابی
    © ۱۴۰۴ - کارزیلا
    • خانه
    • نقشه سایت
    • آگهی استخدام
    • اسناد
    • تصاویر
    • مقررات
    • تماس